Elementos visuais são excelentes ferramentas de aprendizado e retenção do conhecimento
O visual thinking conecta ideias e conceitos complexos a elementos visuais como imagens, ícones, infográficos, mapas, diagramas, entre outras artes gráficas. Além de ser extremamente útil para os profissionais de Treinamento e Desenvolvimento, que por meio dos elementos visuais conseguem criar significado para o conteúdo transmitido aos colaboradores, a técnica também pode ser usada pelos próprios learners.
Não entendeu como? É simples. Ao acompanhar o conteúdo, o colaborador pode criar esquemas gráficos para representar as principais ideias e aquilo que assimilou do material. Dessa forma, ele registra as informações com muito mais facilidade e as aplica naturalmente nas rotinas de seu trabalho.
Interessado em conhecer mais vantagens do visual thinking? Selecionamos três delas. Confira!
1| Simplificar conceitos e processos complexos
Um dos principais benefícios do visual thinking no e-Learning é a possibilidade de simplificar os mais complicados processos e conceitos. Em vez de tentar explicar a ligação entre duas ou mais ideias e acabar tropeçando nas palavras, que tal criar um mapa ou um infográfico para compará-las?
2| Encorajar os colaboradores a organizar as ideias
A técnica de visual thinking possibilita aos colaboradores a habilidade de organizar suas próprias ideias e informações sobre conceitos. Como é impossível armazenar todas as informações, os elementos visuais ajudam a relembrar ideias e até servem como “consultas futuras” para os momentos em que o colaborador irá utilizar os conceitos em suas atividades do dia a dia.
3| Estimular a retenção do conhecimento
Quando a informação é apresentada de maneira visual, os colaboradores ficam muito mais disponíveis a receber, absorver e reter o conhecimento para depois aplicá-lo no mundo real, ou seja, em suas práticas diárias. Pelo visual thinking, a relação entre os novos conceitos e aquilo que eles já têm como bagagem é feita de uma maneira mais direta e simples.
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